قرار إداري بخصوص المعلم المنتدب 8 قرارات لصالح المعلم المنتدب التفاصيل من هنا

حقوق المعلم المنتدب , مميزات المعلم المنتدب , نصاب المعلم المنتدب , واجبات المعلم المنتدب , تعميم المعلم المنتدب , تثبيت المعلم المنتدب , حافز المعلم المنتدب , المعلمين المنتدبين

قرار إدراي بخصوص المعلم المنتدب علي جميع الإدارات التعليمية بمحافظة بور سعيد ، أصدر وكيل وزارة التربية والتعليم بمحافظة بور سعيد قرار إداري بتاريخ 24 / 12 / 2017 ليرسل لجميع الإدارات التعليمية وللتعميم فوراً علي جميع المدارس وعلي كل معلم منتدب سواء ندباً كلياً أو ندباً جزئياً .

وكيل وزارة التربية والتعليم بمحافظة بور سعيد

  • بعد الاطلاع علي القانون رقم 139 لسنة 1981 بشأن التعليم العام وتعديلاته ولائحته التنفيذية الصادرة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 428 لسنة 2013 .
  • وبعد الاطلاع علي القانون رقم 81 لسنة 2016 بشأن الخدمة المدنية .
  • وبعد الاطلاع علي القرار الوزاري رقم 164 بتاريخ 21 / 5 / 2016 بشأن اعتماد بطاقات وصف أعضاء هيئة التعليم لحسن سير العملية التعليمية .

قرار إداري

أولاً : علي كافة الجهات المعنية ( كلا في حدود إختصاصه ) اعمال أوجه التعليمات التالية :-
  • ألا يزيد نصاب المعلم المنتدب جزئياً بين المدرسين عن النصاب الأسبوعي لعدد الحصص المحدد لكل معلم حسب الدرجة الوظيفية .
  • ألا يزيد نصاب المعلم المنتدب جزئياً عن مماثلية في التخصص في كلا المدرستين ( الأساسية والمنتدب إليها ) .
  • الحد الأقصي لمجموع المدارس التي يمكن أن يكلف بها المعلم هو ثلاث مدارس بما فيهم مدرسته الأساسية .
  • يعفي المعلم المنتدب جزئياً من الإشراف اليومي وحصص الإحتياطي والريادة والنشاط في المدرسة المنتدب إليها في حالتين فقط وهم :
  1. إذا بلغ مجموع نصابه من الحصص في جميع المدارس ستة عشر حصة فأكثر .
  2. إذا بلغ مجموع المدارس التي يدرس بها ثلاثة مدارس .
  • يكتفي المعلم المنتدب بدفتر تحضير واحد إذا كان يدرس نفس المقرر .
  • يستمر عمل المعلم المنتدب كلياً خلال فترة الإمتحانات علي نفس المواعيد المكلف بها وعلي أن يعود المعلم المنتدب جزئياً إلي مدرسته الأصلية خلال فترة الإمتحانات .
  • المعلم المنتدب كلياً يتم تقويم آدائه الوظيفي وإحتساب اجازاته وغيابه بعذر أو بدون عذز والموافقة علي مشاركته في الدورات التدريبية من قبل مدير المدرسة المنتدب إليها مع إشعار مدير مدرسته الأساسية .
  • المعلم المنتدب جزئياً يتم تقويم آدائه الوظيفي وإحتساب اجازاته وغيابه بعذر أو بدون عذز من قبل مدير مدرسته ( الأساسية والمنتدب إليها ) كلاً علي حده بالتنسيق مع مدير مدرسته الأساسية ويكون للأخير الموافقة علي مشاركته في الدورات التدريبية مع إشعار مدير المدرسة المنتدب إليها المعلم .
ثانياً :- إخطار مديرو الإدارات والمدارس والتوجيهات المختلفة بصورة من هذا القرار للعلم بما جاء فيه والعمل علي ما اشتمل عليه وعلي أن يلغي أي قرار يخالف ذلك .
صورة من القرار
حقوق المعلم المنتدب , مميزات المعلم المنتدب , نصاب المعلم المنتدب , واجبات المعلم المنتدب , تعميم المعلم المنتدب , تثبيت المعلم المنتدب , حافز المعلم المنتدب , المعلمين المنتدبين

تعليقات